Vea también ➤ Descubre las mejores frases para personas descaradas y deja sin palabras a todos. Magnitud de los perjuicios causados por distracción no intencionada del empleado (deterioro, pérdida o alteración de los bienes, valores o equipos manejados por el puesto). Considerar: el límite hasta el cual el perjuicio es https://richardt998lap6.homewikia.com/user